Sozialpädagogische/n Assistent*in

Das Amt Schrevenborn sucht für die in Trägerschaft der Gemeinde Schönkirchen befindliche Kindertagesstätte „Kleine Wunder“ zum nächstmöglichen Termin
eine/n Sozialpädagogische/n Assistent*in
unbefristet in Teilzeit.

Die Kindertagesstätte Kleine Wunder Schönkirchen besteht aus drei Elementargruppen, zum Teil mit Einzelintegrationen, einer Integrationsgruppe sowie zwei Krippengruppen. Die Kita teilt sich in ein Haupthaus in der Straße Hasenkamp, in dem vier Gruppen untergebracht sind, und in eine Außenstelle in der Straße Augustental, in dem zwei Gruppen untergebracht sind, auf. Die Kita hat in der Zeit von 7.00 Uhr bis 15.00 Uhr geöffnet.

Die Kindertagesstätte arbeitet nach folgenden pädagogischen Kriterien:

Die pädagogische Arbeit findet überwiegend in den jeweiligen Gruppen statt und orientiert sich an einem strukturierten Tages- und Wochenablauf, der gemeinsam mit den Kindern gestaltet wird.

Der Einsatz der Springer-Kraft erfolgt im Haupthaus. Die Arbeitszeiten liegen regelmäßig zwischen 9:00 Uhr bzw. 9:30 Uhr und 15:00 Uhr (mittwochs bis 17:00 Uhr), bei Bedarf ist auch ein Einsatz ab 8:00 Uhr erforderlich.

Das zeichnet Sie aus:
eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum SPA, 
fundierte pädagogische Kenntnisse in frühkindlicher Entwicklung und Bildung,
Freude am situativen Arbeiten,
das gemeinsame Gestalten der pädagogischen Gruppenarbeit in Abstimmung mit den anderen Gruppenkräften,
Beobachtungskompetenz und Fähigkeit zur Dokumentation der pädagogischen Arbeit,
Einfühlungsvermögen und einen wertschätzenden Umgang mit den Kindern, den Eltern und den Teamkolleg*innen sowie die Fähigkeit zur Selbstreflexion.
Darauf können Sie sich freuen:
eine unbefristete Teilzeitstelle mit 30 Std/Woche,
eine bis zunächst 31.07.2023 befristete Erhöhung um 2 Std/Woche auf
32 Std/Woche aufgrund der Umwandlungstage in der Einrichtung
eine Eingruppierung in Entgeltgruppe S 4 TVöD,
ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst,
die Zahlung einer monatlichen SuE-Zulage gem. Tarifabschluss in Höhe von
100 €,
30 Urlaubstage je Kalenderjahr,
2 Regenerationstage pro Jahr,
die Möglichkeit der Umwandlung der SuE-Zulage in 2 weitere freie Tage (Umwandlungstage),
eine verlässliche Urlaubsplanung durch Schließzeiten insbesondere in den gesetzlichen Sommerferien,
sämtliche Vorzüge des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung,
ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstag und Fitnessangeboten,
das Arbeiten und die Unterstützung durch ein engagiertes Team,
die Möglichkeit, eigene Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen,
Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten,
die Beteiligung an der konzeptionellen Gestaltung der Kindertagesstätte.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Die Gemeinde Schönkirchen setzt sich für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerber*innen bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Auskünfte zu pädagogischen Fragen erteilt die Kita-Leitung, Frau Path, unter 04348 95 92 717. Für organisatorische Fragen steht Ihnen die Amtsverwaltung, Frau Meyer, unter 0431 2409110 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.01.2023!

Ihr Personal-Team
des Amtes Schrevenborn

Kontakt

Amtsverwaltung Schrevenborn
Frau Petra Bertig
Tel.: 0431 24 09 410

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