Können Sie sich mit unserem Motto „Stuttgart von Beruf“ identifizieren? Dann finden Sie bei der Landeshauptstadt Stuttgart ideale Entfaltungsmöglichkeiten!

Die Vielfalt unserer Berufsfelder spiegelt sich auch in unserer bunten Personalzusammensetzung wider. Bei uns sind alle Bewerber*innen (m/w/d) gleich wertvoll und willkommen. Wir begrüßen außerdem Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten. Teilzeitarbeit ist auch auf Vollzeitstellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

Personalsachbearbeiter*in mit Schwerpunkt Bewerber­management (m/w/d)

Wir suchen baldmöglichst einen Personalsachbearbeiterin (m/w/d) mit Schwerpunkt Bewerbermanagement für den Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist befristet bis voraussichtlich 31. Dezember 2022.

Die Landeshauptstadt Stuttgart ist mit mehr als 15.000 Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber der Region. Unter www.stuttgart.de/karriere finden Sie alle wichtigen Informationen rund um das Thema Arbeiten bei der und für die Landeshauptstadt Stuttgart.

Der Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten im gesamten Stadtgebiet. Zu unseren Aufgaben zählen hauptsächlich das Einsammeln und Befördern von Abfällen, die Straßenreinigung, der Winterdienst und das zentrale städtische Fuhrparkmanagement. Wir betreiben außerdem eine mineralische Deponie, mehrere Wertstoffhöfe und eine eigene Werkstatt.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • eigenverantwortliche Organisation und Durchführung des e-Recruitings
  • vollumfängliche personalwirtschaftliche Bearbeitung aller Vorgänge des Bewerbermanagements
  • Betreuung personaladministrativer Vorgänge bzgl. der Stellenausschreibungen
  • allgemeine Personalverwaltung für Beschäftigte

Ihr Profil:

  • ein abgeschlossenes Studium zum/zur Diplom-Verwaltungswirtin (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts Public Management oder einen Abschluss als Verwaltungswirtin (m/w/d) (Angestelltenprüfung II) oder ein anderer geeigneter Bachelor-Abschluss
  • einjährige Berufserfahrung im Bewerbungs- oder Personalmanagement
  • verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • sicherer Umgang mit einer gängigen HR-Software
  • gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
  • selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
  • souveräner Umgang mit Arbeitsspitzen
  • Erfahrungen in der Personalverwaltung des öffentlichen Dienstes sind wünschenswert
  • gute Kenntnisse und Anwendungserfahrung im Landespersonalvertretungsgesetz (LPVG) Baden-Württemberg sowie Kenntnisse des TVöD sind von Vorteil
  • Kenntnisse der HR Software dvv Personal sind wünschenswert

Freuen Sie sich auf:

  • eine vielfältige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
  • Work-Life-Balance dank einer sehr guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen
  • ein bezuschusstes Firmenticket
  • Gleitzeit
  • eine betriebliche Altersversorgung
  • ein freundliches und kollegiales Team

Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 9b TVöD. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Frau Jira-Dietz unter 0711 216-65420.

Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 24. Juni 2021 bevorzugt an unser Online- Bewerberportal unter der Adresse www.stuttgart.de/stellenangebote oder unter Angabe der Kennzahl AWS/0027/2021 an den Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart, Heinrich-Baumann-Straße 4, 70190 Stuttgart.

Bitte senden Sie uns im Fall einer Papierbewerbung nur Kopien ohne Plastikhüllen o.Ä., da keine Rücksendung erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

www.stuttgart.de/stellenangebote

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